Vi vet hva du bør ta hensyn til å sørge for at du setter pris på og respekt på jobben
Siden du strengt kostnads
din hodet Det trenger ikke alltid gi en vurdering av arbeidet ditt. Og hvis det sier noe, er det ikke alltid positivt. Og alt fordi sjefen mener at du er i stand til å tilstrekkelig svare på hans kritikk og mer villige til å ta ansvar.
du føler deg
Du ofte overarbeidet?
slik oppførsel sjef ønsker ikke å straffe deg, han gir deg en samtale, godta at du vil være i stand til å bevise sin verdi igjen.
Hvordan vet du at du setter pris sjefene 5 klare tegn / pixabay.com
For deg å lytte
Slutt å tenke på om myndighetene som deg eller ikke. Dersom det under møtet hodet er interessert i ideen og mening - dette er et godt tegn.
Du setter som et eksempel
Hvis andre ansatte ikke kan takle oppgaven, og sjefen sender dem til deg for å få hjelp - det er et tegn på at du er over.
Hvordan vet du at du setter pris sjefene 5 klare tegn / pixabay.com
stoler på deg
Hvis du blir bedt om å gjøre en VIP-kunde, så er det en indikasjon på at du stoler på. Chiefs liker å delegere ansvar mest suksessrike medarbeidere.
Du vil finne interessantHva om mye nakosyachili på jobb
